48-uursservice-nieuwsbrief-webwinkel-Perskamer
 
Trefwoord
dot
dot
Zoekenleeg
logo NICIS
home > thema's en dossiers > Sociale cohesie > Politieke participatie > Allochtone vrouw...
logo NICIS
Print paginaContactSitemap
-
  • thema's en dossiers
  • actueel
  • bijeenkomsten
  • parels van integratie
  • kennisprogramma's
  • contact
  • over KIEM
-
-
-Wetenschappelijke onderzoeken
Ervaringen van all...Politieke particip...
-
-
Allochtone vrouwen in de politiek, de volgende stap: de politiek aan zet
0

Inleiding
Het document markeert het slot van het driejarig project 'Allochtone vrouwen in de Politiek'. In dit project is een aantal activiteiten ontwikkeld die onder andere tot doel hadden zwarte en migrantenvrouwen voorlichting te geven over het politieke bedrijf in Nederland en hen een ondersteuning te bieden als zij daaraan willen deelnemen. Dit document geeft inzicht in het politieke krachtenveld in multicultureel Nederland en doet handreikingen over hoe de politieke participatie van allochtone vrouwen te vergroten.
Probleemstelling
Inzicht bieden in hoe de politieke participatie van allochtone vrouwen vergroot kan worden.
Resultaten
Op pagina 33 t/m 39 staan diverse praktische handreikingen voor 'doeners' en 'denkers'. De handreikingen zijn onderverdeeld in verschillende algemene categorieen.De categorieen m.b.t. handreikingen voor 'doeners' op individueel niveau zijn:
• Maak uw eigen plan.
• Maak persoonlijke contacten.
• Zoek politieke aansluiting.
• Laat u adviseren, vergezellen en vervangen.
De categorieen met betrekking tot handreikingen voor 'doeners' op partijniveau zijn;
• Stel een portefeuille 'allochtone vrouwen' in.
• Maak een op resultaat gericht plan van aanpak.
• Meet de resultaten.
• Laat de denkers doen!
De categorieen met betrekking tot handreikingen voor 'denkers' zijn;
• Maak een strategisch design.
• Onderzoek en actualiseer Nederlandse cultuurgebonden vanzelfsprekendheden in het partijprogramma.
• Benoem een 'diversiteitsbrein' in de vorm van een groepje van denkers en doeners dat een op diversiteitgerichte spirit in de partij stimuleert.
• Benoem een divers samengestelde commissie van PR-medewerkers, partij-ideologen en tekstschrijvers.
• Werf en selecteer.
• Plan een actief doorstroom- en carrierebeleid.
• Blijf de ontwikkeling actief volgen.
Contactgegevens
Ministerie van Binnenlandse Zaken
Startdatum project
28/10/2004
Documenttype
praktijk
Thema's
Sociale cohesie
Trefwoorden
Politieke participatie
 


 dot
© 2007 Nicis Institute-colofon-disclaimer-privacydotRSS feed