48-uursservice-nieuwsbrief-webwinkel-Perskamer
 
Trefwoord
dot
dot
Zoekenleeg
logo NICIS
home > thema's en dossiers > Sociale cohesie > Dialoog en ontmoeting > Dialoog: homoseksu...
logo NICIS
Print paginaContactSitemap
-
  • thema's en dossiers
  • actueel
  • bijeenkomsten
  • parels van integratie
  • kennisprogramma's
  • contact
  • over KIEM
-
-
-
Praktijkvoorbeelden

Multicultureel tea...Bewonersverhalen g...Inburgeren anderso...meer
Kinderen en ouders...Allochtone vrouwen...KleurenKapitaal st...Onderling begrip s...Slim telefoonsyste...De Dialoog maakt h...Meer sociale cohes...

Wetenschappelijke onderzoeken
Rapportage: Huis v...Evaluatie: Dag van...RMO advies: van ee...meer
Herijking migrante...Interetnische bind...

Artikelen

Communicatiewijzer...Ruimte voor Contac...Landelijk loket Ru...meer
Campagne Zelfbeeld...Participatieagenda...Methodiek 'Dag van...Leve leven! Milieu...Taboes doorbreken ...

-
-
Dialoog: homoseksueel in de multiculturele samenleving - Rotterdam
2

Inleiding
Rotterdam Verkeert heeft een dialoog op gang gebracht waarin allochtone jongerenwerkers en homoseksuele mannen en vrouwen met respect voor elkaars achtergronden over het thema homoseksualiteit in de multiculturele samenleving spreken. Rotterdam Verkeert wil zo de integratie bevorderen van zowel allochtone jongerenwerkers als de homoseksuele mannen en vrouwen. Daarbij is een methodiek ontwikkeld, die overdraagbaar is en gebruikt kan worden in andere gemeenten in Nederland.
Probleemstelling
Kunnen gesprekken tussen (allochtone) jongerenwerkers tegenwicht bieden aan de negatieve beeldvorming van allochtone jongeren ten aanzien van homoseksualiteit?
Aanpak
Het Stadsbreed Homo/Lesbisch Overleg stelde aan Rotterdam Verkeert de vraag om de intolerantie binnen verschillende culturen ten opzichte van homoseksuelen aan te pakken. Rotterdam Verkeert heeft daartoe een projectgroep samengesteld, die het basisdocument heeft geschreven voor de dialoog. Het projectplan is eind 2001 ingediend bij de gemeente Rotterdam en in 2002 is de eerste dialoog gevoerd met externe deskundigen.

Het project is uiteindelijk uitgevoerd in de drie deelgemeenten:
• Centrum
• Kralingen-Crooswijk 
• Feijenoord

De keus voor deze deelgemeenten is gemaakt op basis van gesprekken met personen binnen stedelijke programma's (zoals programma veilig, stedelijke visie of gezonde stad), migrantenorganisaties en personen uit allochtone en homoseksuele kringen. 

Met de (allochtone) jongerenwerkers zijn individuele gesprekken gevoerd waardoor de training als maatwerk geleverd is. De jongerenwerkers krijgen zo de gelegenheid om oordelen en vooroordelen bespreekbaar te maken. Vervolgens zijn drie trainingsbijeenkomsten georganiseerd. Jongerenwerkers kunnen in betrekkelijk korte tijd de nodige inzichten en ervaringen opdoen om met homoseksualiteit in de praktijk van hun werk om te gaan.

Elk traject binnen een deelgemeente begint met een dialoog, waarbij allochtone jongerenwerkers in gesprek gaan met lesbische vrouwen en homoseksuele mannen waarbij respect en naar elkaar luisteren sleutelbegrippen zijn. Zo komt het gespreksonderwerp homoseksualiteit en jongerenwerk dichter bij elkaar en is onderling begrip mogelijk.  
Resultaten
• Jongerenwerkers zijn bewuster van het voorkomen van homoseksualiteit en zijn beter op de hoogte van elkaars houding ten opzichte van homoseksualiteit.
• Jongerenwerkers zijn alerter op jongeren die mogelijk met homoseksuele gevoelens worstelen en hebben handvatten gekregen om het onderwerp bij jongeren bespreekbaar te maken.
• Elders in de stad is ook behoefte aan het dialoogtraject (Delfshaven, Noord, IJsselmonde).
• Het onderwerp homoseksualiteit is in de deelgemeente Kralingen-Crooswijk opgenomen in het beleidsplan 2005.
Leerervaringen
• In de beginfase voeren van de dialoog binnen de projectgroep bleek een voorwaarde om gedurende het hele project als groep te kunnen blijven functioneren.
• Het bleek geen goede keus om twee instellingen tegelijkertijd een dialoogtraject aan te bieden. Het thema is namelijk lastig en er is meer tijd nodig voor de instellingen om elkaar te leren kennen.
• Een valkuil bij het project kan zijn dat het inbedden van homoseksualiteit binnen de multiculturele samenleving slechts een paar jongerenwerkers bereikt.
Contactgegevens
Rotterdam Verkeert
Tel: 0104149406
info@rotterdamverkeert.nl
Yvon Luijk (directeur), tel. 0104149406
Startdatum project
01/01/2002
Einddatum project
31/12/2004
Links
Film van het project Dialoog: homoseksualiteit in de multiculturele samenlevingDownloadpagina Quicktime plugin (indien nodig voor bovenstaande film)

Documenttype
praktijk
Thema's
Sociale cohesie
Trefwoorden
Dialoog en ontmoeting
 


 dot
© 2007 Nicis Institute-colofon-disclaimer-privacydotRSS feed