Nicis Institute - KIEM - Toeleidingstraject Nieuwe Nederlanders Belastingdienst

Nieuwe Nederlanders Belastingdienst

Inleiding

De fiscale Belastingdienst heft en int inkomsten- en loonbelasting. Door het toeleidingstraject Nieuwe Nederlanders Belastingdienst komen vluchtelingen voor de vacatures in de aangiftebehandeling en controle in aanmerking. Deze vacatures van de Belastingdienst zijn op respectievelijk MBO en HBO niveau.

Probleemstelling

Kan door werk bij de Belastingdienst aan hoogopgeleide vluchtelingen aan te bieden, zowel de diversiteitsgraad van de Belastingdienst als de kans op een toekomst op de arbeidsmarkt van de hoogopgeleide vluchtelingen worden vergroot?

Aanpak

In 2000, 2001 en 2002 zijn bij de Belastingdienst Nieuwe Nederlanders aangesteld na een intelligentietest en een toets van studievaardigheid en het niveau van de Nederlandse taal. Per jaar zijn gemiddeld 20 personen aangenomen. Met subsidie van het Rijk hebben deze personen les gekregen in lezen, schrijven, luisteren en spreken van de Nederlandse taal. Het streven is steeds om het NT1-niveau 5 te bereiken. Naast de stage op de eenheden van de Belastingdienst, kregen de deelnemers in 2002 onderwijs in Formeel Recht en Boekhouden. De deelnemers op de eenheden Belastingdienst zijn door mentoren begeleid, ook tijdens hun vervolgopleiding.

De projectleiding heeft, samen met het Centrum voor kennis en communicatie van de Belastingdienst, het opleidingsplan gemaakt en laten uitvoeren.

Resultaten

De groep in 2000 startte met 22 mensen
• 3 hebben tijdens de eerste 12 maanden ontslag gekregen om diverse redenen.
• 1 persoon heeft een functie bij Belastingdienst/Centrum voor kennis en communicatie.
• 1 persoon heeft een functie bij de Douane, fysieke controle MBO.
• 6 personen hebben uiteindelijk een functie bij de fiscale Belastingdienst.
• 1 persoon nam ontslag tijdens de MBO+ opleiding aanslagregeling
• 10 personen hebben de MBO+ opleiding met goed gevolg afgelegd.

De groep in 2001 startte met 15 deelnemers
• 7 hebben de MBO+ opleiding aansalgregeling/controle afgerond.
• 2 personen gaan de opleiding nog volgen.
• 6 mensen volgen op dit moment de MBO+ opleiding.

De groep in 2002 startte met 12 mensen voor de Fiscale Belastingdienst
• 2 hebben na de 12 maanden niet voldaan aan de eisen en hun dienstverband is beëindigd.
• 1 persoon heeft een MBO functie.
• 2 personen volgen de HBO+ opleiding aanslagregeling/controle
• 7 personen volgen de MBO+ opleiding aanslagregeling/controle.

Daarnaast is in 2002 een specifiek Douane traject gestart met 10 personen voor de fysieke controle bij de Douane.
• 1 afvaller.
• 1 persoon heeft uiteindelijk niet voldaan aan de eisen voor deze functie.
• 9 personen hebben de opleiding met goed gevolg afgerond en werken bij de Belastingdienst.

Leerervaringen

• Dergelijke trajecten vragen optimale flexibiliteit van de projectmedewerkers en van die personen die het opleidingstraject en begeleiding uitvoeren. Vasthouden aan planning is een garantie voor mislukken.
• Persoonlijke begeleiding en opbouwen van een vertrouwensband met de kandidaten is essentieel.
• Zelf nog sterker de hand hebben in de aanstelling van de mentoren.
• Het zou mooi zijn als de kandidaten meer inzicht krijgen in de structuur van de politiek in Nederland, het systeem van de wetten en de verhouding eerste en tweede Kamer der Staten-Generaal.

Samenwerkingspartners

Stichting Emplooi

James Boswellinstituut

De Belastingdienst, het opleidingsinstituut Centrum voor kennis en communicatie

Stichting VluchtelingenWerk

Contactgegevens

Ministerie van Financiën
Ruud van den Bosch, tel. 0703428867

Startdatum project

01/04/2000

Documenttype

praktijk

Thema's

Integratie > Vluchtelingen

Trefwoorden

Hoogopgeleide vluchtelingen