48-uursservice-nieuwsbrief-webwinkel-Perskamer
 
Trefwoord
dot
dot
Zoekenleeg
logo NICIS
home > thema's en dossiers > Veiligheid > Criminaliteit > Capelle a/d IJssel: Bestuurl...
logo SKCN
Print paginaContactSitemap
-
  • thema's en dossiers
  • actueel
  • bijeenkomsten
  • aanpak
  • betrokken organisaties
  • onderzoeken
  • over skcn
  • contact
-
-
-
Praktijkvoorbeelden

Overlastinterventi...Plan van aanpak Lo...Nieuw inloopcentru...
Wetenschappelijke onderzoeken
Onderzoeker brengt...Kwaliteit professi...Adviesnota: 'Van i...meer
Onderzoek `Verslaa...Onderzoek: 'De ter...Voorstudie: evalua...Monitor Jeugd tere...Verdacht van crimi...Geen snelle recept...Nèt loke falta. On...

Artikelen

Beroepszaak dient ...Verslag bijeenkoms...Artikel: 'Veilighe...meer
Rotterdam: resulta...Artikel `Niemand v...Meten van criminal...Schaamte is brands...Reportage: 'Onze j...Leeuwarden: Bestuu...Tilburg: Bestuurli...

-
-
Capelle a/d IJssel: Bestuurlijk arrangement Antilliaanse risicojongeren
0

Inleiding
In 2005 maakte het kabinet afspraken met de Antillianengemeenten in Nederland met als doel vroegtijdig schoolverlaten, jeugdwerkloosheid, criminaliteit en overlast onder Antilliaanse risicojongeren te verminderen. De Antillianengemeenten en het Rijk leggen zich in de zogeheten bestuurlijke arrangementen voor de periode 2005-2008 vast op het bevorderen van een stabiele leefsituatie van Antilliaanse jongeren. Gemeenten hebben veel vrijheid om een lokale aanpak te ontwikkelen. De inhoud van het bestuurlijk arrangement is afhankelijk van de specifieke problemen ter plaatse en de prioriteiten die de gemeente stelt. Dit bestuurlijk arrangement beschrijft het gemeentelijk beleid voor Antilliaanse (risico)jongeren in Capelle a/d IJssel.
Beschrijving
Binnen de gemeente Capelle a/d IJssel is al langere tijd sprake van integraal beleid voor de aanpak van Antilliaanse risicojongeren. In 2002 stelde de gemeente de nota “Middellange termijnbeleid Antillianen en Arubanen in Capelle a/d Ijssel” vast. Vervolgens bracht de gemeente in 2004 de nota Visie op Integratie uit. Waar nodig vertaalt Capelle a/d IJssel beleidsthema's naar specifieke doelgroepen, zoals de Antilliaanse (risico)jongeren.
Een belangrijk gemeentelijk initiatief in Capelle a/d IJssel is de projectgroep A/A. De leden van de projectgroep stemmen activiteiten voor de Antilliaanse gemeenschap op elkaar af. Deelnemers zijn: het Strategisch Antilliaans en Arubaans Beraad, de Vereniging Antillianen en Arubanen Capelle, de woningbouwcorporatie, en de gemeentelijke afdelingen Welzijn & Educatie, Sociale Zaken en Stedelijke Ontwikkeling.
In de gemeente Capelle a/d IJssel bestaan met betrekking tot de doelgroep knelpunten op het gebied van:
  • registratie
  • huisvesting
  • mobiliteit
  • schulden
  • gebruik bestaande voorzieningen
Capelle a/d IJssel verbindt arbeidsmarktbeleid en integratiebeleid met elkaar. In de Nota arbeidsmarktbeleid uit 2005 schenkt de gemeente specifiek aandacht aan het bestrijden van voortijdig schoolverlaten, het bestrijden van jeugdwerkloosheid en integratie. De nota is gericht op alle Capellenaren, dus ook op Antilliaanse jongeren.
Daarnaast werkt de gemeente in het kader van het Programma Integrale Veiligheid 2004-2007 intensief samen met o.a. de politie Rotterdam-Rijnmond om overlastgevende bewoners/panden daadkrachtig aan te pakken. Ook de aanpak van overlastgevende Antilliaanse en Arubaanse bewoners valt hieronder. Capelle a/d IJssel kiest voor een preventieve aanpak langs drie wegen:
  • Activiteiten gericht op de ontmoetingsfunctie
  • Activiteiten gericht op het preventief aanpakken van probleemjongeren of jongeren die dreigen in problemen te komen
  • Het signaleren van problemen via voor- en vroegschoolse educatie, aanpakken van taalachterstanden en activiteiten die georganiseerd worden vanuit het Brede School Netwerk
 
Datum uitgave
08/06/2005
Bestanden
Bestuurlijk arrangement Antilliaanse risicojongeren - Capelle a/d IJssel (PDF, 176 KB)
Jaarrapportage 2006 (PDF, 2 MB)

Documenttype
publicatie
Thema's
Veiligheid
Trefwoorden
Criminaliteit
 


 dot
© 2007 Nicis Institute-colofon-disclaimer-privacydotRSS feed