Een toename van criminaliteit onder deze groep jongeren was aanleiding voor de gemeente Leeuwarden om in 2005 het Actieprogramma op te stellen. De aanpak die centraal staat binnen dit Actieprogramma bestaat uit preventie en repressie. De gemeente richt zich op preventie. Politie en het Openbaar Ministerie houden zich bezig met het repressieve gedeelte.

De aanpak kent drie sporen, namelijk het 'Straat talentteam (S-team)', 'het zakgeldproject' en 'Antillen positief'. Binnen deze projecten gaan de hulpverleners veelal oureachend te werk.

Het team heeft als doel het opsporen van jongeren die niet meer in beeld zijn bij de instanties. Zij lopen een verhoogd risico om terecht te komen in de criminaliteit/illegaliteit. In 2006 spoorde het team 92 personen op en zette hen in een traject. Het S-team heeft regelmatig contact met een groep van ongeveer veertig personen die in 2005 aan een traject begonnen. Omdat de vraag naar hulp groot is start waarschijnlijk een nieuw expiriment.

Leeuwarden startte dit project omdat Antilliaanse en of allochtone jongeren moeilijk aan een bijbaantje komen. Een van de resultaten is dat 27 jongeren vanuit hun zakgeldbaantje een vast contract kregen. Op dit moment staan 70 jongeren op de wachtlijst om geholpen te worden. Stichting Jessour treedt op als bemiddelende instantie tussen jongeren en werkgever.

In het najaar van 2005 werd de werkgroep Antillen positief een officiële stichting. De stichting organiseerde in 2005 en 2006 een meerdaags voetbaltoernooi en een informatiemarkt. Daarnaast vonden taalcurssusen Papiaments plaats. Hieraan deden 10 deelnemers mee. Ook startte in het najaar van 2006 huiswerkbegeleiding.

In Leeuwarden werken de hierbovengenoemde projecten samen. Van belang is dat de samenwerking goed verloopt. Daarom stelde Leeuwarden Het Buro als hoofdondernemer aan. Via Het Buro kan de gemeente de drie projecten aansturen.

Gemeente Leeuwarden
mevr. C. de Jong, tel. 0582338054

01/01/2007

publicatie

Integratie